为企业聚智献策，促发展奋勇争先

降本增效我先行，精益创效争先锋。2025年7月11日，由公司工会精心组织的全员合理化建议活动颁奖典礼在集团隆重举行。本次典礼是深入落实集团董事长“全员降本增效”战略号召与总经理“精益管理创效”工作部署的重要举措，旨在表彰积极献策的先进集体与个人，进一步激发全员创新热情，强化主人翁意识，为企业高质量发展注入强劲新动能。

自活动启动以来，在董事长和总经理的高度重视与指导下，从生产一线到职能部门，全体员工立足岗位挖潜力、结合实际献良策，掀起了全员参与创新创效的热潮。活动累计征集合理化建议203条，内容广泛覆盖节能降耗、效率提升、工艺改进、修旧利废、流程优化、成本节约等关键领域。这些建议中既有可直接落地的“金点子”，也有着眼长远的“好思路”，字里行间凝聚着大家对企业发展的热切关注与责任担当。经工会评审组层层筛选与专业评审，一批表现突出的集体和个人脱颖而出。

典礼现场气氛热烈，工会主席王磊首先对本次全员合理化建议活动进行全面解读和总结，并宣读表彰名单。本次活动共评选出一等奖 1 名、二等奖 2 名、三等奖 5 名、优秀组织奖 2 个部门及鼓励奖 12 人。党支部副书记胡崇旭、工会主席王磊、副总经理许廷全为获奖集体和个人颁发了荣誉证书、奖金及奖品，并向所有获奖的集体和个人表示热烈的祝贺。一等奖：汽车零部件事业部-于文亮二等奖：停车设备事业部-曹同海

一等奖：于文亮

二等奖：曹同海、刘建成

三等奖：崔建、樊荣明、张承义、郭舰舰、刘燕

优秀组织奖：停车设备事业部、技术质量部

鼓励奖：韩茂海、彭银行、王永兵、袁子江、杨伟鹏、胥全胜、孙玉贝、徐晓彬、李福省、李玉斌、崔松瑞、王忠山

获奖个人代表于文亮、组织代表杨伟鹏先后登台发表获奖感言，他们纷纷表示，此次合理化建议活动为基层员工搭建了施展才华、建言献策的优质平台，未来将继续立足本职岗位，深耕细作、精益求精，以更多有价值的建议为企业发展添砖加瓦。

在工会合理化建议活动颁奖典礼上，党支部副书记胡崇旭发表讲话，他强调，合理化建议活动是企业民主管理的重要载体，更是凝聚员工智慧、推动企业创新的有效途径。胡书记对本次活动取得的丰硕成果予以高度肯定，对各部门在活动中付出的努力和作出的贡献表示认可。他着重指出，各部门要严格落实集团董事长和总经理的工作方针部署，切实推进降本增效举措精准落地、扎实见效。同时寄语受表彰者继续发挥模范带头作用，全体同事以他们为标杆，积极投身企业建设，携手并肩、奋勇拼搏，为公司发展贡献更多智慧与力量。

此次活动的成功举办，既是对优秀建议者的表彰，更是对全体员工创新精神的激励。未来，公司将以此次活动为契机，进一步畅通员工沟通渠道，让每一份智慧都能转化为企业发展的动力，在董事长和总经理的战略引领下，共同谱写企业高质量发展的新篇章。